İhbar Süreleri Ne Kadardır?


İhbar süreleri, 4857 Sayılı İş Kanununun 17. Maddesinde belirlenmiştir.Belirsiz süreli iş sözleşmelerinin feshinden önce durumun diğer tarafa önceden bildirilmesi gereken sürelere ihbar süreleri denir.

 

Bu ihbar süreleri;

HİZMET SÜRESİ İHBAR SÜRESİ
6 Aya Kadar Olan Çalışmalar 2 Hafta
6 Ay – 1,5 Sene Arası Çalışmalar 4 Hafta
1,5 Sene – 3 Sene Arası Çalışmalar 6 Hafta
3 Seneden Fazla Olan Çalışmalar 8 Hafta

 

şeklinde belirlenmiştir. İş akdini fesheden taraf, karşı tarafa bu süreler kadar öncesinden bildirim yapmakla yükümlüdür. Aksi takdirde ödeyeceği ihbar tazminatı; yine bu bildirim sürelerine ilişkin ücret tutarı olacaktır. Bu süreler en alt sınır olup, sözleşmeler ile arttırılabilir. İşveren, bildirim süresine ait ücreti peşin vermek suretiyle iş sözleşmesini feshedebilir.

 


Like it? Share with your friends!

Choose A Format
Personality quiz
Series of questions that intends to reveal something about the personality
Trivia quiz
Series of questions with right and wrong answers that intends to check knowledge
Poll
Voting to make decisions or determine opinions
Story
Formatted Text with Embeds and Visuals
List
The Classic Internet Listicles
Countdown
The Classic Internet Countdowns
Open List
Submit your own item and vote up for the best submission
Ranked List
Upvote or downvote to decide the best list item
Meme
Upload your own images to make custom memes
Video
Youtube, Vimeo or Vine Embeds
Audio
Soundcloud or Mixcloud Embeds
Image
Photo or GIF
Gif
GIF format